郯城县图书馆正在招聘工作人员。招聘信息包括职位名称、岗位职责、任职要求、薪资待遇等详细内容。本次招聘旨在寻找热爱图书馆事业，具有相关专业知识和技能的人才，为图书馆的发展注入新的活力。成功应聘者将有机会在良好的工作环境中发挥自己的才能，为广大读者提供更优质的服务。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，也在不断地发展和完善，郯城县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于提高服务质量，满足广大读者的需求，为了满足图书馆发展的需求，现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘背景

为了更好地服务读者，提升图书馆的专业水平，郯城县图书馆根据业务发展需要和人员配置情况，决定面向社会公开招聘一批专业人才，本次招聘旨在引进一批具备专业技能、热爱图书馆事业的人才，共同推动郯城县图书馆事业的发展。

招聘岗位及要求

1、图书馆馆员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、整理、归类等工作；

（2）负责读者咨询、解答及服务工作；

（3）参与图书馆各类活动的组织与实施；

（4）完成馆长交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、计算机科学等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和图书馆自动化管理系统的使用经验；

（4）有相关工作经验者优先。

2、信息技术人员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机及网络设备的维护与管理；

（2）负责图书馆自动化管理系统的技术支持；

（3）参与图书馆数字化建设及数字资源开发工作；

（4）完成馆长交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络及信息系统基础知识，具备较强的动手能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力；

（4）有相关工作经验者优先。

四、招聘流程与时间安排：本次招聘流程分为报名、资格审查、面试、笔试、体检和录用等环节，具体报名时间、资格审查截止时间以及面试和笔试的时间安排将在郯城县图书馆官方网站公布，请应聘者密切关注网站信息，按时参加各个环节的考试。

五、薪酬待遇与福利：本次招聘的人员将按照郯城县图书馆相关规定进行薪酬福利待遇的确定，具体薪酬福利待遇将在面试结束后与应聘者进行详细说明，我们将为优秀员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，根据工作表现，还有机会享受岗位晋升和职业发展机会。